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工资五千五险一金要怎么扣?退休后能领取多少?

发布时间:2021-07-16 14:59保险知识

  财理财为您讲解,工资五千五险一金扣多少钱,五险一金工资3000和没五险一金工资5000哪个划算呢?这个问题是我们都会犹豫的,毕竟光看工资就有2000多元的差距。那么这个问题的关键,就是看五险一金与这个2000元的差额相比,哪个更划算。为了便于对比,我们就以工作15年为例,并结合退休后的情形,只要一计算就很清楚了。这里假设日常衣食住行的花费是一样的,所以就不对比。

月工资五千退休能领多少退休金

  一、每月工资3000元,但有五险一金,相比月工资5000元,拿到手有多少?。

  1、每月社保五险个人承担的总比例大概是10%, 那么一个月社保要扣除300元,交到你的社保账户里。当然,公司可能要交将近500元。

  2、每月住房公积金按照最低5%缴纳,个人承担5%就是150元,公司额外缴纳150元。

  3、这样算下来每月你拿到手的工资就是3000元-450元=2550元。

  这样一看,因为5000元工资也不用交个人所得税,那么每月就拿到5000元,这个差额变成2450元了。

  那么15年,3000元工资的,总共可以拿到459000元,外加15年的五险,和54000元的住房公积金余额。而5000元工资的,总共可以拿到90万元的工资。

  二、除了衣食住行,我们还要看一下和社保公积金相关的花费

  一年感冒发烧等,大概花费1000元。如果没有社保,那么这个费用全部由自己承担。如果有社保,基本上都可以报销。那么15年就是15000元。要是遇到个大病,那花费的钱就不可预估了,但年轻时可以忽略。

  如果在退休前可以领取失业金,大概能领24个月,每月就算是1500元,那就是36000元。而没有社保则领不到。

  而住房公积金如果买房可以贷款,如果不买房,通过销户可以领取里面所有的金额54000元

  这样3000元工资的,手里有459000+36000元+54000元=549000元。

  而5000元工资的,手里有90万-15000元=885000元。

  此时的差额是336000元。

  三、到了退休后再看下对比。

  3000元有五险一金的人,因为住房公积金已经销户了,所以不管。这个时候有养老金了,按这种交法,大概是一个月能领1000元的养老金,一年就12000元的养老金。而我们社保个人账户每月是交300元,那么15年就是54000元,60岁退休是按139个月计发。而这期间生病、买药了,有医疗保险报销。

  假设退休后可以活10年,那么养老金可以领取120000元,个人账户余额大概剩余1万元这样。70岁后去世,家属可以领取丧葬补助金和抚恤金,以及社保个人余额,大概8万万元左右(按照一线城市算)

  这个时候就相当于3000元工资的总共有549000元+80000元+120000元=749000元。

  而5000元的,因为没有社保,那么重点来了,就是生病,60岁-70岁,怎么也得做一场手术,外加平时的小病、买药等等,那么10年花费8万一点也不算多,除非拔管放弃治疗。这个时候手里就还有805000元,假设70岁人不在了,自己的家人还要帮忙火化丧葬,也得也得花费5000元吧,这个时候手里就剩余80万元。